战略人力资源管理

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3.
战略人力资源管理

对人力资源管理中使用的方法和技术的分析。

管理、马

研究生

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每个完成硕士课程的学生都应该具备组织管理相关的概念、过程和实践的基本知识。对于一个没有工作经验的非商业本科学位的人来说,这包括微观经济学、会计原理、生产、管理和金融;或者,辅修商科。

工商管理、MBA

研究生

//www.2marketers.com/graduate/business/masters-of-business-administration-program-mba/

...15520年变更管理员工招聘、选择和安置537战略...

会计、MMA

研究生

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...策略517领导与道德520年变更管理522年领导沟通537...

消费者科学,女士

研究生

//www.2marketers.com/graduate/human-environmental-sciences/consumer-science/consumer-sciences-ms/

...CSM 507消费者质量保证...金钱心理学537开发领导...